Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?
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Thema: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

  1. #1
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    Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Ich kenne mich mit Tarifgruppen gar nicht aus und würde mich über ein bisschen Aufklärungsarbeit freuen...
    Was hat es damit auf sich und woher weiß man, wo man drin ist?

    Bin in der Automobilbranche.

  2. #2
    Status: Büroangestellter Array Avatar von zebrafink
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Hallo Rotwurst. Ich kenne Tarifgruppen eigentlich n ur aus der Versicherungsbranche...

  3. #3
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    @Rotwurst

    Meinst du etwa eine ERA-Eingruppierung?

  4. #4
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Hallo Rotwurst, es kommt darauf an, in welchem Bundesland Du lebst und in welchem Beruf Du arbeitest. Bist Du Automobilverkäufer oder Kraftfahrzeugmechaniker /-Meister? Die Tarifvergütungen sind unterschiedlich. In goßen Branchen gibt es auch eigene Tarifverträge. Du kannst Deinen Arbeitgeber auch bitten, Dir Einsicht in den Tarifvertrag zu gestatten, allgemein ist es so, dass er es Dir nicht verweigern kann.

  5. #5
    Status: keine Angabe Array Avatar von skars
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Für einige Bundesländer gibt es in der Branche einen Tarifvertrag. Soweit ich das sehe wird hier nur zwischen gelernt und ungelernt unterschieden. Für alle anderen Bundesländer gelten diese ERA-Entgelte. Hierbei gibt es eine Eingruppierung in verschiedene Gruppen. ERA steht für Entgelt-Rahmenabkommen. In welche Gruppe man eingruppiert wird richtet sich nach dem Aufgabenbereich, der Verantwortung, der (geforderten) Ausbildung, oder auch so Sachen wie hat man Mitarbeiterverantwortung (also einen Führungsposten), bekommt man nur Anweisungen oder muss man eigenständig denken und arbeiten und solchen Dingen. Schau dich mal auf der Seite der IG-Metall um, da findest du einiges an Infos.
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  6. #6
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Hallo Rotwurst, willkommen im Forum.
    Es kommt darauf an, ob der betrieb in dem Du arbeitest Tarifgebunden ist oder nicht. Alternativ gibt es sogenannte Haustarifverträge (am bekanntesten bei VW) und Anerkennungstarifverträge. Rechtsanspruch auf Leistungen eines Tarifvertrages haben die Mitglieder der entsprechenden Gewerkschaft. Arbeitgeber erklären sich jedoch auch bereit Nichtmitgliedern Leistungen aus dem Tarifvertrag zu gewähren (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Urlaubsdauer, Zuschläge). Jedoch bei Eingruppierungen stellen sie sich meist quer, weil sie dann ja ihren Gewinn schmälern.

    Ausgehend von dem Umstand, dass der Betrieb tarifgebunden ist und Du in der Automobilbranche tätig bist, ist nicht eindeutig zu beschreiben, welcher Tarifvertrag für Dich gültig ist. Dazu kommt noch der Umstand, dass es je nach Tarifgebiet unterschiedliche Eingruppierungen und unterschiedliche Löhne und Gehalter gibt. Hier mal einige Beispiele für Baden Württemberg:

    • KFZ-Handwerk
    • Karosserie und Fahrzeugbauer
    • Holz und Kunststoff-Modellbau
    • Textilindustrie (z.B.: Autositze bepolstern)
    • ERA Tarifverträge
    • Metall- und Elektroindustrie für die Tarifgebiete:
    • Nordwürttemberg-Nordbaden
    • Südbaden
    • Südwürttemberg-Hohenzollern

    Wie Du siehst, kommt es darauf an in welcher Branche man tätig ist.

    Je nach Branche werden die Tätigkeiten beschrieben und werden je nach Tarifvertrag in Lohngruppen, Gehaltsgruppen oder Entgeltgruppen gegliedert. Es reicht aus, wenn in der entsprechenden Gruppe eine der aufgeführten Tätigkeiten ausgeführt wird, um einen Anspruch auf diese Gruppe zu haben. Ob der Arbeitgeber dies akzeptiert, hängt meist von der Betriebsstruktur ab.

    In Großbetrieben wird häufig das entsprchende Entgelt bezahlt. Dort wo starke Betriebsräte gewählt wurden, funktioniert das auch halbweg gut. Jedoch ist es in der Mehrzahl der Fälle davon abhängig, über welches Verhandlungsgeschick man verfügt. Ist der Betrieb tarifgebunden und ist man Mitglied der tarifabschließenden Gewerkschaft, hat man einen einklagbaren Rechtsanspruch. Dieser wird jedoch meist um des Friedens willen nicht bestritten.

    Solltest Du weitere detaillierte Fragen zu dem Thema haben, kannst Du dich gerne an mich wenden. Sollte ich Fragen beantworten können, so werde ich dies auch tun.
    Bei den von mir gemachten Aussagen zu rechtlichen Sachverhalten, handelt es sich nicht um eine Rechtsberatung sondern lediglich um meine persönliche Einschätzung zu der Sache. Konnte ich weiterhelfen und gefällt mein Beitrag, dann sollte der "gefällt mir, Danke" Button betätigt werden.

  7. #7
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Ok es wird kompliziert.
    Unser Betrieb ist soweit ich weiß tarifgebunden (gehen wir mal davon aus).
    Wir sind im Bereich NRW tätig, ich bin im KFZ-Handwerk.

    Wir haben einen Betriebsrat und ich zahle auch Abgaben an die Gewerkschaft. Was genau bedeutet das dan?

  8. #8
    Status: keine Angabe Array Avatar von green
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Dann müsstest du in diese ERA-Gruppen fallen. In welche kann ich dir leider auch nicht sagen, da ich nichts finden konnte, wo eine genaue Definition der Gruppen steht. Hier gibt es wenigstens ein paar Anhaltspunkte, vielleicht hilft das schonmal.
    ... that divides me somewhere in my mind ...

  9. #9
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Zitat Zitat von Rotwurst Beitrag anzeigen
    ....Betrieb ist ,, tarifgebunden.....Wir haben einen Betriebsrat und ich zahle auch Abgaben an die Gewerkschaft. Was genau bedeutet das dan?
    Das ist doch schon mal für dich wunderbar. Erdenmensch hat die TV-Grp. Abhängigkeit schon sehr gut beschrieben. Die beste Anlaufstelle wäre für eine TV-Einschätzung der Betriebsrat oder aber ein Anruf bei deiner Gewerkschaft. Die werden wohl euern Betrieb kennen.

  10. #10
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    AW: Woher weiß man in welcher Tarifgruppe man ist?

    Also halte ich fest:
    Man kann selbst gar nicht feststellen wo die Selbständigkeit liegt, sondern man muss fragen wo man hin gehört.

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