Stellenangebot als CONTENT MANAGER RECRUITING (m/w) in Köln (Gigajob-Deutschland)
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CONTENT MANAGER RECRUITING (m/w)

Arbeitsort: D-51147 Köln · Nordrhein-Westfalen
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Anbieter:
walter services GmbH
Arbeitsverhältnis:
Festanstellung
Arbeitszeit:
Vollzeit
Vergütung:
monatliches Festgehalt
Anzeige vom:
22.09.2016 (7 Tage alt)
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Anbieter
company logo
Arbeitgeber:
walter services GmbH   Dieses Mitglied ist nicht geprüft.
Unternehmensbeschreibung
walter services ist eines der größten und erfolgreichsten Customer Service-Unternehmen in Deutschland. Seit fast 40 Jahren betreuen wir große, bekannte Marken und sorgen für mehr Kundenzufriedenheit. Bundesweit beschäftigen wir an 8 Standorten rund 2.500 Mitarbeiter.
Anzahl der Mitarbeiter
mehr als 1.000 Vollzeit-Mitarbeiter sind im Unternehmen beschäftigt
 
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung
CONTENT MANAGER RECRUITING (m/w)
Jobbeschreibung
walter services ist eines der größten und erfolgreichsten Customer Service-Unternehmen in Deutschland. Seit fast 40 Jahren betreuen wir große, bekannte Marken und sorgen für mehr Kundenzufriedenheit. Bundesweit beschäftigen wir an 8 Standorten rund 2.500 Mitarbeiter.

Für unser OFFICE KÖLN suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen

CONTENT MANAGER RECRUITING (m/w)

WAS ERWARTET SIE? Für Sie als Content Manager in der Personalrekrutierung steht die Optimierung und Harmonisierung der Konzernkommunikation zur Gewinnung von qualifizierten und motivierten Mitarbeitern im Vordergrund. Dabei reicht Ihr Aktionsradius von den operativen Maßnahmen wie dem Erstellen und Verbreiten der Stellenausschreibungen auf allen Kanälen über die Qualitätssicherung des Corporate Design bis zur Kommunikation mit den Agenturen und Anzeigenteams der verschiedenen Medien. Dabei stehen Sie in direkter Berichtslinie zur Bereichsleitung Personal mit Schnittstelle zum Bereich Markt- und Vertriebsmanagement.
• Organisation und Erstellung von Stellenausschreibungen anhand von Ausschreibungsprofilen
• Koordination und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf den walter services-Onlineportalen – sowohl intern als auch extern
• Koordination und Veröffentlichung der Ausschreibungen auf kostenpflichtigen und kostenfreien Stellenportalen
• Veröffentlichung der Ausschreibungen bei der Bundesagentur für Arbeit
• Koordination und Veröffentlichung der Ausschreibungen in den sozialen Medien
• Steuerung der Agenturen für die Anzeigenschaltung
• Zentrale Schnittstelle für Anzeigenabteilungen von Zeitungen und anderen Medien

WAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN? Sie sind bereits in einer vergleichbaren Position erfolgreich tätig und suchen eine neue Herausforderung? Sie sind Mitarbeiter im Personalbereich und verfügen über eine Leidenschaft für Kommunikation und Medien? Gerne bieten wir auch Hochschulabsolventen der Geistes- und Sozialwissenschaften eine Chance. Wenn Sie über folgende Qualifikationen und Eigenschaften verfügen, würden wir Sie gerne kennenlernen:
• Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen und erste Erfahrungen auf den Gebieten Kommunikation und Marketing gesammelt oder haben gerade einen Hochschulabschluss absolviert mit Schwerpunkten Marketing, HR oder Kommunikation.
• Sie wissen mit Content Management Systemen umzugehen.
• Sie sind kreativ und schreiben gerne Texte.
• Sie sind aktiv und interessiert im Umgang mit Social Media. Portale wie Xing, kununu, LinkedIn, etc. sind Ihnen nicht nur ein Begriff, sondern Sie sind vertraut mit deren Funktionalität und Möglichkeiten.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich und bestechen durch Ihre Zuverlässigkeit
• Sie sind ein Teamplayer – Kommunikationsstärke und gute Visualisierungsfähigkeiten runden Ihr Profil ab
WAS KÖNNEN SIE ERWARTEN? Wir möchten, dass Sie Ihre Kompetenzen und Ideen bei uns einbringen. Dafür bieten wir Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle berufliche Perspektive. Darüber hinaus profitieren Sie von den vielfältigen Möglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Es erwarten Sie u.a. eine teamorientierte Atmosphäre sowie modernste Infrastruktur in einem marktführenden Unternehmen.

HABEN SIE INTERESSE? Erfahren Sie mehr über uns oder bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins direkt.
Arbeitsverhältnis
Festanstellung
Befristung
Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.
Arbeitszeit
Vollzeit
Vergütungsart
monatliches Festgehalt
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Voraussetzungen für Bewerber
Erforderlicher Bildungsabschluss
mindestens Abgeschlossenes Hochschulstudium
Erwartete Berufserfahrung
Keine Erfahrung erforderlich
Erforderliche Sprachkenntnisse
Deutsch (fließend/verhandlungssicher)
Englisch (Fortgeschritten)
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Arbeitsort
Ort
Köln
PLZ
D-51147
Bundesland
Nordrhein-Westfalen
Land
Deutschland
Infos zu D-51147 Köln ·  Nordrhein-Westfalen
Landkarte
Ort:
Köln
Postleitzahl:
D-51147
Bundesland:
Nordrhein-Westfalen
Land:
Deutschland
Regierungsbezirk:
Köln
Landkreis:
Kreisfreie Stadt Köln
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